Kwalifikacje i doświadczenie perspektywą na zatrudnienie
Projekt współfinansowany był ze środków Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata 2014-2020, Poddziałanie 7.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia osób poszukujących pracy i pozostających bez zatrudnienia
Celem projektu było podniesienie wartości na rynku pracy i tym samym umożliwienie zdobycia zatrudnienia przez 34 osoby, 16 mężczyzn i 18 kobiet, w wieku powyżej 30 roku życia, zarejestrowanych w PUP Sosnowiec, jako osoby bezrobotne, zwłaszcza tych, znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, tj. kobiet, osób długotrwale bezrobotnych, osób po 50 roku życia, osób z niskim kwalifikacjami, niepełnosprawnością, jak również byłych uczestników projektów z Celu Tematycznego 9.
Okres realizacji projektu: od 01.09.2020 r. do 31.03.2022 r.
Wartość projektu ogółem: 433 856,25 PLN
Wartość dofinansowania projektu środkami Unii Europejskiej: 368 777,81 PLN
DO KOGO SKIEROWANY BYŁ PROJEKT?
Poniżej zamieszczono wykaz kryteriów dla Uczestników i Uczestniczek projektu:KRYTERIA OBOWIĄZKOWE:
- status bezrobotnego (rejestracja w PUP S-ec);
- wiek 30+;
- przynależność do co najmniej jednej z grup osób znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy (osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby o niskich kwalifikacjach).
- uczestnictwo w projekcie z celu tematycznego 9 RPO WSL – automatyczna kwalifikacja;
- motywacja do podnoszenia kwalifikacji i podjęcia zatrudnienia.
CO OFEROWALIŚMY
- Instrumenty i usługi rynku pracy służące indywidualizacji wsparcia i doborowi jego najkorzystniejszych form w oparciu o analizę umiejętności,predyspozycji i potrzeb rozwoju zaw.oraz zapotrzebowania lokalnego rynku pracy;
- certyfikowane szkolenia zawodowe, nadające kwalifikacje / uprawnienia zawodowe, dla osób nieposiadających kwalifikacji zawodowych odpowiadających wymogom lokalnego rynku pracy;
- staże zawodowe dla osób wymagających nabycia doświadczenia zawodowego;
- zatrudnienie subsydiowane (prace interwencyjne) gwarantujace wysokiej jakości oferty pracy;
- pośrednictwo pracy dla wszystkich osób uczestniczących w projekcie.
- STYPENDIA STAŻOWE I SZKOLENIOWE wraz ze składkami społecznymi;
- KOSZTY SZKOLENIA oraz EGZAMINU;
- BADANIA LEKARSKIE przed skierowaniem na szkolenie i staż,
- KOSZTY DOJAZDU NA STAŻ i/lub SZKOLENIE.
W wyniku realizacji projektu:
- 23 osoby podjęły zatrudnienie lub rozpoczęły prowadzenie własnej działalności gospodarczej po zakończeniu udziału w projekcie,
- 10 osób zakończyło szkolenie zawodowe pozytywnym wynikiem egzaminu zewnętrznego, nabywając tym samym kwalifikacje,
- 15 osób zakończyło udział w stażach zawodowych zyskując praktyczne umiejętności wykonywania zawodu.
AKTUALNOŚCI
28.09.2020 r.
Niniejszym informujemy o rozpoczęciu naboru Uczestników i Uczestniczek do projektu. Poniżej znajdziecie Państwo dokumenty regulujące realizację rekrutacji oraz procesu udzielania wsparcia w ramach przedsięwzięcia. Prosimy o zapoznanie się z przedmiotowymi dokumentami oraz zapraszamy do zgłaszania swoich kandydatur. W przypadku pytań, zachęcamy do kontaktu.
11.09.2020 r.
Rozpoczęcie rekrutacji Uczestników i Uczestniczek do udziału w projekcie przewidziane jest na miesiąc wrzesień 2020 r. Aby proces ten mógł się rozpocząć, niezbędne jest opracowanie i udostępnienie Państwu dokumentów rekrutacyjnych, przede wszystkim Regulaminu rekrutacji i udziału. Prosimy o regularne sprawdzanie niniejszej strony internetowej. Wszelkie informacje, w tym o rozoczęciu naboru zgłoszeń, będą publikowane w kolejnych aktualnościach.
